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人事专员(员工关系、绩效方向)

4000元以上 仙桃市 学历本科 经验1-3年

更新于 2018.10.22

截止于 2018.11.21

职位介绍
年龄:22-30 性别:不限 招聘人数:2人

岗位描述:

岗位职责:
1、负责员工入离职,调岗等操作,定期更新公司人事信息花名册,编制各类人事统计报表;
2、组织实施劳动合同的签订、续订、变更、解除和保管工作,负责员工关系处理,劳动争议预防及处理;
3、为员工社保、公积金相关政策咨询提供解答,及时通知最新社保政策;
4、完成员工福利的发放,组织员工活动;
5、根据集团人力资源规划与要求,制定绩效方案和实施流程;
6、负责绩效考核具体工作,按照考核方案督促各部门完成绩效考核工作,完成员工绩效的统计、分析、核算并制作数据报表。
7、协助完成人力资源其它模块的工作;

任职资格:
1、人力资源或企业管理相关专业本科以上学历,1年以上员工关系或薪酬绩效岗位实操工作经验,有地产从业经验更佳;
2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家和湖北地区各项劳动人事法律法规和薪酬福利管理相关规定;
3、能独立进行薪酬、绩效、福利方案的策划及相关制度的制定;
4、良好的沟通理解能力,抗压能力,逻辑思维能力强,数字敏感度好,善于进行数据分析;
(本岗位可接受优秀应届毕业生)

仙桃祥荣房地产开发有限公司

  • 20-100人
  • 有限责任公司
  • 房地产/建筑/建材/工程
未认证

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